RobbaN的思緒,從ELEAGUE決賽之夜,漸漸回到了眼前。
老板teeqo手中夾著香煙,揣手靠在沙發(fā)上,還在思考。
房間里的其他兩個人,也都手撫下巴,等待著談話的繼續(xù)。
RobbaN再次開口,打破了眾人短暫的沉默。
“關(guān)于即將到來的下一個系列賽,將在十月底十一月初,基本都在美洲。在那之前,有些問題,我們需要修復(fù)?!?/p>
teeqo把手中的香煙掐滅在煙灰缸里,似乎又覺得不過癮,抬手拿起煙灰缸,把里面的剛剛熄滅的煙頭,倒進了垃圾桶,他邊進行著手上的動作,邊說道。
“我們應(yīng)該會得到karrigan,剛才我沒有給出確定的說法,是因為我還想繼續(xù)物色一下?!?/p>
這突兀的一句話,讓RobbaN一時沒有反應(yīng)過來。
“karrigan?他在Astralis待的好好的,為什么會來我們這里?”
RobbaN有點不理解老板為什么會突然提到這個Id。
“是的,我們私底下有過接觸,他在Astralis,面臨著信任危機。”
“這次SLI群星賽,Astralis也來了,他們已經(jīng)進入淘汰賽了?!?/p>
RobbaN很顯然還沒想到問題的關(guān)鍵點。
“啊哈哈,你知道的沒我多。那是因為hERoIc給他們連續(xù)兩次打擊?!?/p>
聽到這里RobbaN突然醒悟過來,前段時間丹麥的國家內(nèi)戰(zhàn)powerLan,hERoIc拿到冠軍,在這次SLI的小組賽階段,hERoIc也是踩在Astralis頭上,拿到的小組第一。
也就是說,連丹麥國內(nèi),都不能制霸,何談在世界賽場拿到好成績,這就是原罪。
而Astralis現(xiàn)在后悔了,兩次帶隊擊敗他們的,正是gla1ve。
是他們親手踢掉了gla1ve,用karrigan取代了前者的位置。
以Astralis的尿性,肯定會再次挖死敵hERoIc的墻角。
當(dāng)然,RobbaN并不知道這些,他繼續(xù)問道。
“那么Astralis想要用誰來取代karrigan?”
“誰知道呢,肯定是個丹麥人,也許從hERoIc挖,也許是dignitas,也有可能是一些其他的丹麥隊伍。”
其實,大表哥并非不夠強,此時的他,正在分散精力,解決學(xué)業(yè)問題。
他也是個未雨綢繆的人,害怕自己在職業(yè)賽場的道路不順利,或者懼怕整個cSGo職業(yè)賽都會衰落。
所以,他必須把自己的退路先準(zhǔn)備好后,再回過頭來,安心當(dāng)cSGo職業(yè)選手。
在丹麥國內(nèi),高考畢業(yè)生的自由度非常高。
他們可以不必急于應(yīng)屆升入相關(guān)的大學(xué)。
在丹麥高考結(jié)束后,他們可以有一到兩年的間歇期,選擇自己喜歡的事業(yè),先進行一番嘗試,如果覺得自己適合這一行,再去選擇自己要進入的大學(xué)和所學(xué)的專業(yè)。
所以,此時的大表哥,剛好到了完成學(xué)業(yè)和放棄學(xué)業(yè)的臨界點。
而他也是恰恰選擇了繼續(xù)完成學(xué)業(yè)而已。
話又說回此時的Astralis,他們在教練zonic的干預(yù)下,是一支非常依賴體系和交流溝通的隊伍,每個人分工明確,戰(zhàn)術(shù)執(zhí)行的非常嚴(yán)謹(jǐn)。
這套體系,要達到運行完美的程度,指揮就顯得尤為重要。
而自由度較高的大表哥,很顯然并不適合這套體系打法。
所以,Astralis拿他祭旗,只是時間問題。
“karrigan不是Astralis創(chuàng)始人之一嗎,也就是說他和Astralis的捆綁度,實際上并沒有那么高?”
RobbaN再次給出了心中的疑問。
“丹麥的俱樂部,沒有人能真正捆綁,也許這就是丹麥人的性格使然吧。他們永遠無法做到和機構(gòu)共情。不像我們的rain,哪怕某一段時間狀態(tài)不好,我們也愿意繼續(xù)相信他。”
聽到老板的話,RobbaN點點頭,深以為然,丹麥人的確如此,并非冷漠,只是性格而已。
流水的陣容,鐵打的rain,RobbaN真的懷疑,rain是不是抓住了老板的致命把柄,比如藏有裸照,或者其他什么不可告人的小秘密。
“所以,如果karrigan離開了Astralis,我們將是第一個接收他的人嗎?”
聽到RobbaN的問題,老板teeqo點點頭。
“不過,這一切都只是設(shè)想階段,并不一定能成為現(xiàn)實,直到Astralis真的下放karrigan,我們才會得到最終答案?!?/p>
接著,teeqo又繼續(xù)了開始的話題,問道。
“所以,直到十一月的美洲系列賽,包括十二月的ELEAGUE亞特蘭大major的RmR,我們到底該如何準(zhǔn)備,才能拿到好成績,甚至是冠軍?”
“我的回答,跟上次在亞特蘭大的晚上一樣。我們應(yīng)該繼續(xù)補強,直到讓所有人都滿意。我們是一支國際縱隊,依賴于英語交流。愿意接受國際縱隊的人本就不多,所以我們現(xiàn)階段的人才遴選難度,是最高的,但并非沒得選?!?/p>
“另外,我還想提幾個現(xiàn)階段的問題。首先就是上限和下限問題。aizy是一名很強的選手,爆發(fā)力也在線,但是他似乎打得并不舒服,所以發(fā)揮不穩(wěn)定,我們目前的體系,并不能保證他始終處于最強輸出狀態(tài)?!?/p>
“還有kioShima,他目前的狀態(tài)有些起伏,對比前兩年,呈緩慢下滑的狀態(tài)。在未來的時間里,我們需要建立穩(wěn)固的核心,他能不能成為有力的輔助點,我們需要慎重考慮?!?/p>
“如果karrigan真的來了,jkeam就不再是隊伍的指揮,作為一個單獨的步槍手,他還是穩(wěn)定的,所以我們要在他和kioShima之間做出選擇?!?/p>
“allu到來后,我們就在SLI小組賽慘淡出局,這問題不能歸結(jié)于他。但也證明了,他并非解決問題的良藥。我想問一下,他的合同是長合同還是短合同?”
“是短合同?!?/p>
teeqo搖搖頭,無奈的說道。
“所以,我們需要穩(wěn)定頂且有沖擊力的陣容。在狀態(tài)不好的時候,可以進入淘汰賽,四強,甚至決賽。在狀態(tài)好的時候,可以橫掃一切,捧起獎杯。ELEAGUE和這次的SLI群星賽,就已經(jīng)說明了我的論證?!?/p>
老板teeqo點了點頭,輕輕撫摸額頭,說道。
“我懂你的意思,如果堅持走國際陣容,mouz那兩個小子,就是我們最好的選擇?!?/p>
躊躇一會兒,teeqo端起咖啡,繼續(xù)說道。
“但是他們的價格應(yīng)該非常離譜吧,或者根本就是非賣品,我們將會忍受mouz的傲慢?!?/p>
RobbaN輕輕的搖了搖頭。
“我覺得應(yīng)該試一試,拿出我們能給出的最高預(yù)算,給他們報一個價格,成與不成,至少嘗試過了?!?/p>
放下咖啡,teeqo把玩著手中的雪茄刀,說道。
“那么,下階段工作,我們需要找一些專業(yè)人士,預(yù)估得到backflow和Niko的大致價格。另外,尋找最好的體育經(jīng)紀(jì)公司,讓他們提供一名頂級的轉(zhuǎn)會專家,教我們?nèi)绾尾拍艿统杀靖咝实牡玫竭@兩個人。”
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